Transforme ta vie pro avec tes talents
Pourquoi la découverte de tes dons naturels peut transformer ta vie pro et perso.
On entend souvent “Le talent, ce sont les artistes qui en ont !, ” je n’ai pas de talent particulier”
Ah bon ? Tu en es sûre ?
Si on allait regarder tout cela d’un peu plus près….
Oui, je te conseille de ne pas passer à côté de tes talents, ce serait tellement dommage. Ce sont en quelque sorte “tes supers pouvoirs”, qui seront tes meilleurs alliés dans les décisions que tu auras à prendre si tu souhaites faire évoluer ta vie professionnelle.
Et oui, il est d’abord nécessaire de mieux se connaître pour faire des choix concernant son travail.
Pourquoi ?
Une étude menée par Claudia Harzer et Willibald Ruch de l’Institut de psychologie de l’université de Zurich, montre que la possibilité d’exprimer et de s’appuyer sur ses talents naturels au travail favorise le plaisir et l’épanouissement professionnel.
Autrement dit, Identifier tes talents naturels, et encore mieux “la combinaison de tes talents naturels” te rendra unique. Tu deviens remarquable, pour toi, ton entourage et pour ton écosystème professionnel.
Mieux tu te connais, plus tu réalises ce qui te rend unique, plus tu te positionnes sur un job qui te correspond.
Mais qu’est ce qu’un talent ?
Revenons sur la définition.
—> “Un talent, c’est une aptitude innée, naturelle et remarquable à faire avec facilité et qui permet d’exceller dans ce que l’on fait “.
Les talents peuvent être classés en 6 catégories, je te donne quelques exemples de talents :
Artistique : créatif, penseur, rêveur
Conventionnel : discipliné, loyal, méthodique
Entreprenant : bosseur, compétiteur, stratège
Investigateur : observateur, analyste, curieux
Réaliste : visuel, dynamique, concrétisateur
Social : aidant, médiateur, communicateur
Ceci étant dit, ce n’est pas souvent facile de les identifier.
Et oui, on manque souvent de compassion pour soi-même.
L’être humain est fait de telle sorte (surtout les femmes) qu’il réussit bien à visualiser et verbaliser les forces et les talents que possède notre conjoint, notre frère, sœur, collègues mais c’est toujours plus difficile de les nommer pour soi même.
Donc tu l’auras compris, c’est tout à faire normal si tu as du mal à nommer spontanément tes forces et talents. Par contre, c’est essentiel que tu les connaisses si tu veux faire évoluer ton job pour avoir une vie professionnelle plus facile, plus sereine, moins fatigante.
Gustave Flaubert disait « Pour avoir du talent, il faut être convaincu qu’on en possède. ».
Ainsi, c’est uniquement lorsqu’on les a identifiés & qu’on est au clair avec le fait d’avoir des talents, qu’il est possible de les actionner et de capitaliser dessus.
Mais la pensée positive n’est pas la plus naturellement utiliser. On a souvent tendance à regarder plutôt le négatif :
“De toute façon, je ne sais rien faire”, “J’ai peur de faire un mauvais choix”, “le secteur dans lequel je veux aller est bouché”, etc. Et on s’en arrête là !
Il nous paralyse et nous empêche de nous mettre en action. Alors que si on renverse la tendance tout est plus facile.
On part de soi, et on voit ensuite comment nos talents et nos forces peuvent servir le monde 🌎
C’est pourquoi connaître (ou non) tes talents peut vraiment avoir un impact sur la façon dont tu appréhendes ta vie professionnelle.
Je te donne un exemple d’une personne que j’ai accompagné. Juliette, 37 ans, 1 enfant.
Elle avait un job qui ne lui plaisait plus, mais elle le gardait car il lui apportait de la sécurité, lui permettait de payer son crédit immobilier et de payer les frais inhérents à sa fille., donc, elle restait comme ça.
Puis elle a commencé à travailler sur elle, et donc à identifier ses forces et ses talents. Et la, un nouveau monde s’est ouvert à elle.
Elle a compris que ce qu’elle avait en elle était unique, que les forces et les talents qu’elle avait en elle pouvaient changer la direction qu’elle donnerait à sa vie professionnelle, car elle avait des forces qui gagnaient à être valorisées en entreprise : son talent naturel d’organisation, son relationnel facile, son œil aguerrit pour l’aménagement de l’espace.
Quand je l’ai rencontré, elle était fatiguée car son travail l’épuisait : elle n’avait aucune motivation à aller travailler, et elle ne se sentait à sa place, où elle pouvait exprimer sa personnalité.
Elle a aujourd’hui rejoint une PME dans le secteur de l’aménagement intérieur, dans un poste qui demande des compétences certes, mais aussi des talents qui lui sont propres.
Elle se sent enfin à la bonne place, c’est à dire, celle où elle peut exprimer ses talents et finir la journée pleine d’énergie.
Voilà, je trouve que Juliette est un bel exemple d’évolution professionnelle positive. En effet, ce changement lui a permis d’exprimer ses talents et de gagner confiance en elle.
Elle a beaucoup plus d’énergie aujourd’hui qu’avant, puisqu’elle se repose sur ses talents, qui sont innés, donc qui lui demande très peu d’énergie pour les activer, ce sont ses supers pouvoirs !
Alors, si toi aussi, tu as envie de découvrir quels sont tes talents naturels, afin de pouvoir les utiliser au travail et enfin avoir une vie professionnelle plus motivante et plus énergisante, on a ce qu’il te faut.
Echangeons ensemble lors d’un rdv découverte ☎️
C’est un call ensemble pour faire le point et enclencher ton premier petit pas ✨
